1. 服務免責

本協會提供的所有服務均基於現有信息和現有條件提供，不保證服務的準確性、完整性或及時性。本協會對因使用或無法使用本協會服務而導致的任何直接或間接損失不承擔責任。

用戶應當自行判斷本協會提供的信息的真實性和準確性，並根據自身情況做出決策。

2. 政府決定免責

補充勞工優化計劃的最終批准權在香港特別行政區政府勞工處。本協會不能保證申請必然獲得批准。

申請是否獲得批准取決於多種因素，包括但不限於：

• 用戶企業的資格和信用記錄
• 本地招聘的充分性
• 申報文件的完整性和準確性
• 政府政策的變化
• 其他政府部門的決定

本協會對政府的任何決定不承擔責任。

3. 外勞素質免責

本協會根據用戶的需求進行人才篩選和推薦，但不能保證推薦的外勞完全符合用戶的所有期望。

外勞的工作表現、適應能力、品行等因素受多種條件影響。用戶應當：

• 對推薦的外勞進行充分的面試和評估
• 與外勞簽署明確的勞動合同
• 提供必要的培訓和指導
• 建立有效的管理機制

本協會對外勞的工作表現或品行問題不承擔責任，但會根據協議提供替補服務。

4. 法律合規免責

本協會致力於確保所有服務符合香港法律要求。但用戶應當自行確保其聘用外勞的行為符合所有適用的法律法規。

用戶應當：

• 了解《僱傭條例》、《最低工資條例》等相關法律
• 遵守勞工處的所有規定和要求
• 定期檢查外勞的簽證狀態
• 確保工作條件和薪酬符合法律要求
• 保留所有相關文件和記錄

用戶因違反法律法規而承擔的任何法律責任，本協會不承擔責任。

5. 網站內容免責

本協會網站上的所有信息、文章、案例等內容均為教育和參考目的。本協會不保證這些內容的準確性、完整性或適用性。

用戶不應將網站上的任何內容視為法律建議或專業建議。對於重要事項，用戶應當諮詢相關的法律專業人士或政府部門。

6. 第三方責任免責

本協會與多家內地官方指定機構合作。但本協會對這些第三方機構的行為、決定或疏漏不承擔責任。

用戶應當與相關第三方機構直接溝通，了解其服務條款和責任範圍。

7. 不可抗力

本協會對因不可抗力事件（如自然災害、戰爭、疫情、政府行為等）導致的服務延遲或中斷不承擔責任。

在不可抗力事件發生時，本協會將盡力與用戶溝通，並根據情況調整服務計劃。

8. 責任限制

除非法律另有規定，本協會對用戶的任何損失（包括直接損失、間接損失、特殊損失、懲罰性損失等）的責任不超過用戶已支付的服務費用。

本協會對用戶因使用本協會服務而失去的商機、利潤或其他商業利益不承擔責任。

9. 爭議解決

本使用條款和免責聲明受香港法律管轄。任何爭議應首先通過友好協商解決。

如協商不成，任何爭議應提交至香港仲裁處進行仲裁，仲裁裁決對雙方具有約束力。

10. 特別提醒

用戶在使用本協會服務前，應當：

• 仔細閱讀本使用條款和免責聲明
• 了解補充勞工優化計劃的相關政策和要求
• 諮詢法律和人力資源專業人士
• 評估聘用外勞的成本和風險
• 確認自身的資格和準備情況

用戶繼續使用本協會服務即視為完全接受本使用條款和免責聲明。